Inpak Operator High Care

Ons innovatieve familiebedrijf heeft als doel om ‘van iedereen een warme bakker thuis te maken’. Met passie voor brood en ondernemen maakt Dutch Bakery onderscheidende producten voor de thuisafbak-markt. Wij zijn op zoek naar meerdere Operators Inpak voor de vestiging in Tilburg. Word jij een van de nauwkeurige en gedisciplineerde teamspelers van het inpakteam?

Dit ga je doen als inpak operator high care

Je bent werkzaam binnen de afdeling inpak. Je zorgt ervoor dat een breed assortiment aan brood producten wordt verpakt in een productverpakking (High Care). De inpaklijnen zijn modern en ver geautomatiseerd. Bij de High Care heb je een nauwkeurige rol, doordat je werkt met het instellen van de folies en de zuurstof-machines voor de bijbehorende THT-garantie.

  • Instellen, monitoren en bijstellen van het inpakproces;
  • Werken volgens kwaliteitsnormen (BRC/IFS en HACCP);
  • Zelfstandig verhelpen van routinematige storingen en kwaliteitsafwijkingen;
  • De productielijnen laten draaien op kostprijs;
  • Schoonhouden van de machines en werkomgeving.
Noord-Brabant
Tilburg
LBO, MBO
0 - 2 jaar
€ 2.652 - 3.487
3-ploegendienst
Triangels meergranen

Dit breng je mee als inpak operator high care

Uiteraard is het erg fijn wanneer je ervaring in een vergelijkbare functie hebt. Toch vinden wij het belangrijker dat je een goede werkhouding hebt en een positieve instelling. Dat hebben jouw eventuele collega's hier namelijk ook.

  • Je hebt proceskennis en technisch inzicht;
  • Je bent een betrouwbare collega waarop je team kan rekenen;
  • Je bent accuraat en hebt een goed probleemoplossend vermogen;
  • Je beheerst de Nederlandse taal goed.

Wat we je bieden als inpak operator high care

Wanneer je aan de slag gaat bij Dutch Bakery in Tilburg, dan kom je terecht in een team met enthousiaste en betrokken collega’s met een informele werksfeer. Daarnaast kun je meewerken aan de groei van een modern en innovatief Brabants familiebedrijf, met aandacht voor jouw professionele groei en ontwikkeling.

Genoemde salaris is inclusief gemiddelde toeslag.

  • Toeslagen voor het werken op bepaalde uren (34%, 37% of 100%)
  • 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen per jaar op basis van fulltime dienstverband(2 extra dagen wanneer je in ploegen werkt)
  • Deelname aan de collectieve verzekeringen zoals WGA-hiaat, ANW-hiaat of zorgverzekering
  • Goede pensioenregeling bij het bedrijfspensioenfonds voor het bakkersbedrijf
  • Doorgroeimogelijkheden binnen de eigen werklocatie, maar ook over de andere Dutch Bakery locaties heen
  • Zicht op vast dienstverband
  • Overwerktoeslag van 125% (1e 8 uur na 152 uur) of 150% (>160 uur per periode)
  • Optie om overwerk en / of de zondagstoeslag om te zetten naar tijd voor tijd
  • Het fiscaal voordelig kopen van een fiets, deelnemen aan fitness of de aanschaf van cadeaubonnen via FiscFree
  • Mogelijkheid om extra verlof te kopen en verkopen
  • Een leuk of lekker presentje rondom (persoonlijke) feestdagen
  • Fruit op het werk
  • Netto reiskostenvergoeding per gewerkte dag

Dutch Bakery aanvaardt geen ongevraagde hulp van intermediairs / uitzendbureaus of andere derden voor deze vacature. Toegestuurde cv's (in welke vorm dan ook) door genoemde partijen aan enige medewerker van Dutch Bakery zonder geldige schriftelijke zoekopdracht van de HR-manager, worden beschouwd als publieke informatie. Er zal aan genoemde partijen geen vergoeding zijn verschuldigd in geval een kandidaat wordt aangenomen van wie ongevraagd het cv en/of andere gegevens zijn toegestuurd.

Solliciteer direct:
Inpak Operator High Care

Meer informatie over deze vacature is te verkrijgen bij Simone van Rooijen. Indien je geinteresseerd bent in deze functie ontvangen wij graag je persoonlijke gegevens, bij voorkeur via het sollicitatieformulier.

"Met mijn ruime ervaring als HR-manager bij Dutch Bakery weet ik vrijwel zeker dat ik jouw vraag kan beantwoorden!"

Simone van Rooijen
Simone van Rooijen